亚马逊在近期大规模裁员的同时,正重点招募前员工回归,尤其聚焦于云计算和人工智能领域。尽管官方将此描述为常规招聘,但AWS部门实际上推行了名为“回旋镖计划”的项目,直接向符合条件的离职员工发送邀请,并提供简化的面试流程,以吸引AI和机器学习人才重返公司。
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